市民政局持续推进社会工作者职业水平考试

为进一步落实我市社会工作专业人才激励机制，努力建立一支数量充足、结构合理、素质优良的社会工作专业人才队伍，根据《太仓市关于引育民生人才助推高质量发展的若干措施》(太政发〔2020〕73号)等文件精神，近日，市民政局对太仓市通过2023年度社会工作者职业资格考试的人员开展基本信息收集工作。多年来，我们多措并举推进社会工作者职业水平考试。

一是高度重视，认真谋划。及时安排部署相关工作，切实做好宣传发动、通知报名及政策解释工作，确保社工报考的各项工作正常有序开展。广泛动员各领域符合条件的社会工作相关人员参加考试，明确考试通过人员激励举措，我市对取得高级、中级、初级社工师证的人员分别给予2500元、1800元、1200元一次性奖励。

二是强化宣传，积极引导。通过公众号等渠道广泛宣传社会工作人才队伍建设相关知识，展示社会工作对构建和谐社会、解决社会问题的重要促进作用，提高群众对社会工作及社工人才的知晓度和认同度。目前，我市拥有2023年度中国社工人物1名，中国最美社工2名，最美医务社工1名，全国百名社工人物3名，江苏省社会工作领军人才4名，苏州市认证社会工作督导8名，太仓市领军人才、重点人才22名，高级社工师4名，江苏省优秀党务工作者、苏州市党代表、苏州市人大代表、太仓市政协委员等7名。

三是统筹安排，深化学习。建立镇（街道）社会工作者职业水平考试工作联络组，提供丰富细致的线上培训课程及考前福利包，为考生打造灵活高效的复习策略，营造良好考前学习氛围，助力考生切实掌握社会工作基本知识和应试技巧。据不完全统计，2023年我市共有283人通过全国社会工作职业资格考试，每万人（户籍人口）拥有持证社会工作专业人才数为26人。